-
sprawdzenie poprawności
formalnej i merytorycznej przekazywanych przez Klienta
dokumentów księgowych
-
prowadzenie ksiąg
handlowych zgodnie z wymogami ustawy o rachunkowości
-
prowadzenie ksiąg
przychodów i rozchodów oraz ewidencji ryczałtowej z
godnie z rozporządzeniem ministra finansów
-
prowadzenie rejestrów
sprzedaży i zakupu dla potrzeb podatku vat
-
obliczanie miesięcznych
zaliczek na podatek dochodowy i rozliczanie podatku Vat
wraz ze sporządzeniem stosownych deklaracji do urzędów
skarbowych
-
udostępnianie niezbędnych
dokumentów kontroli skarbowej i zus
-
bieżąca
archiwizacja zapisów księgowych oraz dowodów źródłowych
-
sporządzanie
sprawozdań do Urzędu Statystycznego
-
dostarczanie właściwych
deklaracji i sprawozdań do właściwych Urzędów
Skarbowych, oddziałów ZUS i Urzędów
Statystycznych
-
konsultacje i doradztwo w
zakresie prawa podatkowego, prawa pracy itp.
-
sporządzanie oraz
analiza bilansu, rachunków zysku i strat, przepływu
środków pieniężnych, informacji
dodatkowych oraz interpretacje wskaźników
finansowych
-
Naliczanie odsetek od
zaległości z tytułu należności od
odbiorców
-
Doradztwo kadrowe w
zakresie - przyjęcia pracowników do pracy, przebiegu
pracy. zwolnień pracowników
-
Prowadzenie akt osobowych
zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki
Socjalnej
-
Sporządzanie umów o
pracę
-
Rozliczanie miesięczne
czasu pracy każdego pracownika w zakresie - obecności
i nieobecności w pracy (choroba, urlop itp.)
-
Naliczanie wymiaru urlopów
i prowadzenie ewidencji wykorzystania urlopu
-
Nadzór nad terminowym
szkoleniem BHP pracowników w zakresie szkoleń wstępnych,
podstawowych, okresowych
-
Wydawanie skierowań
na badania lekarskie , oraz nadzór nad terminowością
wykonywania badań
-
Ustalanie sposobu rozwiązania
umowy o pracę
-
Sporządzanie świadectwa
pracy
-
Wyrejestrowanie
zwolnionego pracownika z ubezpieczeń społecznych
-
Sporządzanie
kompletnej dokumentacji kadrowej przy przyjmowaniu nowych
pracowników
-
Opracowywanie regulaminów
pracy
-
Opracowywanie regulaminów
wynagradzania
-
Opracowywanie regulaminów
dysponowania funduszem socjalnym
-
Sporządzanie
sprawozdań do Urzędu Statystycznego dotyczących
pracowników zatrudnionych, nowoprzyjętych i
zwolnionych w danym roku sprawozdawczym
-
Sporządzanie miesięcznych
list wynagrodzeń w oparciu o dokumenty źródłowe
-
Prowadzenie imiennej
kartoteki wynagrodzeń
-
Prowadzenie kartoteki
zasiłkowej
-
Naliczanie wysokości
wynagrodzeń chorobowych, za godziny nadliczbowe,
nocne itp.
-
Sporządzanie umowy
zlecenia, umowy o dzieło itp.
-
Naliczanie składek
ZUS
-
Sporządzanie
rocznych deklaracji pit-4, pracowniczych PIT-11, PIT-40
-
Sporządzanie
rocznych deklaracji od umów cywilnoprawnych tj. PIT-8B,
PIT-8A, PIT-8C
-
Sporządzanie
rocznych informacji do ZUS o przychodach rencistów i
emerytów
-
Sporządzanie i
elektroniczny przekaz miesięcznych deklaracji
rozliczeniowych tj. DRA, RCA, RNA, RSA dla ZUS
-
Sporządzanie
rocznych deklaracji IRB do ZUS
-
Sporządzanie i składaniu
wniosków o nie zaleganie w składkach (ZUS)
-
Sporządzanie i
wydawanie imiennych zaświadczeń pracownikom o
zatrudnieniu i wynagrodzeniu